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10 questions
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- 1. Multiple Choice
Posee una actitud, sobresaliente que invita a seguirle/ acompañarle
Liderazgo Natural
Liderazgo Autocrático
Liderazgo Burocrático
Liderazgo Democrático
- 2. Multiple Choice
Tiene el poder absoluto sobre sus trabajadores o equipo
Liderazgo Natural
Liderazgo Autocrático
Liderazgo Burocrático
Liderazgo Democrático
- 3. Multiple Choice
Procura seguir las reglas rigurosamente.
Liderazgo Natural
Liderazgo Autocrático
Liderazgo Burocrático
Liderazgo Democrático
- 4. Multiple Choice
Invita al equipo a contribuir, con el proceso de toma de decisiones.
Liderazgo Natural
Liderazgo Autocrático
Liderazgo Burocrático
Liderazgo Democrático
- 5. Multiple Choice
No tiene necesidad de obligar a sus equipos a realizar las tareas.
Liderazgo Carismático
Liderazgo Inteligente
Liderazgo Emprendedor
Liderazgo Proactivo
- 6. Multiple Choice
Piden consejos del equipo para tomar la decisión más acertada.
Liderazgo Carismático
Liderazgo Inteligente
Liderazgo Emprendedor
Liderazgo Proactivo
- 7. Multiple Choice
Muy atento y se preocupa por todo el grupo.
Liderazgo Carismático
Liderazgo Inteligente
Liderazgo Emprendedor
Liderazgo Proactivo
- 8. Multiple Choice
TIPOS DE LIDERAZGO
TRADICIONAL. MECÁNICO. PARTICIPATIVO
DEMOCRATICO, TRADICIONAL, LAISEZZ FAIRE
LAISEZZ FAIRE, PARTICIPATIVO, AUTORITARIO
- 9. Multiple Choice
LIDERAZGO DEMOCRÁTICO SE DISTINGUE POR...
LA MAYOR AUTONOMÍA
MENOS PARTICIPACIÓN
TRABAJO EN EQUIPO INNECESARIO
EL CLIMA LABORAL NO ES EL ADECUADO
- 10. Multiple Choice
Que características de un lìder se dieron a conocer:
Compromiso, definición del punto de partida, creatividad, marca rutas, adecuado uso del lenguaje.
Creatividad, organización, definición del punto de partida, marca rutas, adecuado uso del lenguaje.
Definición del punto de partida, poder, compromiso, creatividad, adecuado uso del lenguaje y marca rutas.
Adecuado uso del lenguaje, aptitud, definición del punto de partida, creatividad, marca rutas,
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