8 questions
Ionel se simte rau si nu poate veni la lucru. Ce trebuie sa faca Ionel?
Sa anunte colegul de pe masina alaturata
Sa anunte colegul de pe schimbul anterior
Sa anunte la resurse umane
Sa anunte superiorul
Asteapta pana va fi sunat
Cristi nu intarzie niciodata la servici. Care afirmatie se potriveste cel mai bine?
Cristi este un angajat proactiv
Cristi este un angajat responsabil
Daca isi face norma este un lucru normal
Care angajat poate fi numit responsabil? ( 3 variante corecte )
Angajatul care respecta normele SSM
Angajatul care verifica piesele conform planului de verificare
Angajatul care vine la servici cand poate
Angajatul care nu intarzie niciodata
Cand putem spune despre cineva ca este proactiv?
Atunci cand cineva stabileste actiuni concrete pentru a atinge un obiectiv stabilit
Atunci cand cineva isi realizeaza sarcinile de munca
Atunci cand cineva respecta programul de lucru
Atunci cand cineva respecta regulile SSM
Atunci cand cineva isi respecta colegii
Ionel realizeaza zilnic cu 1% mai mult decat ieri, ce putem spune despre Ionel?
Lucreaza in echipa
Este proactiv
Respecta regulile SSM
are suficient timp pentru a oferi ajutor colegilor
Ce trebuie facut atunci cand intr-o echipa nu sunt atinse obiectivele?
Analizarea situatiei, stabilirea unor masuri corective si aplicarea masurilor
Eliminarea membrilor din echipa care nu au fost eficienti
analizarea situatiei si sanctionarea persoanelor responsabile
anularea obiectivelor
Nu este nicio problema, poate ne incadram luna viitoare
Atunci cand lucrez in echipa, cel mai important este
sa-mi impun punctul de vedere
Sa colaborez cu colegii
sa demonstrez ca sunt cel mai bun din echipa
sa imi realizez doar sarcina de care sunt raspunzator
sa gasim cel mai ineficient membru al echipei
Ce poate afecta relatia cu colegii la locul de munca? ( 3 variante corecte )
limbajul si tonul folosit
proactivitatea
lipsa comunicarii
lucrul in echipa
lipsa de respect fata de colegi